Maakondlik tööhõive seminar Põlvas

MTÜ-d: Tugitare, Partnerlus, Lahedad Naised Lahedalt (LNL) ja Orava Maanaiste Selts koostöös Võrumaa Omavalitsuste Liiduga korraldavad Põlvas seminari ”TÖÖHÕIVE JA TÖÖTURU TEENUSED KAGU-EESTIS”
Kolmapäeval, 22. aprillil 2009 Põlva Maavalitsuse III korruse saalis algusega kell 9.00

Seminarid toimuvad projekti raames, mida rahastab Kodanikuühiskonna Sihtkapital.

kysk-logo

Maakondlikud tööhõive seminarid

MTÜ-d: Tugitare, Partnerlus, Lahedad Naised Lahedalt (LNL) ja Orava Maanaiste Selts korraldavad projekti „Kagu-Eesti töö tugiisikute võrgustik” raames 3 maakondlikku tööhõive koostöövõrgustiku seminari: ”TÖÖHÕIVE JA TÖÖTURU TEENUSED KAGU-EESTIS”

Seminarid toimuvad algusega kell 10.00:
reedel, 20. 03. 2009 Valga Maavalitsuse saalis
kolmapäeval, 25. märtsil 2009 Võru Maavalitsuse II korruse saalis
Põlvamaal toimub seminar aprillis, kuupäev on täpsustamisel.

Üritustel tutvustatakse Kagu-Eesti omavalitsustes läbi viidud küsitluse ”Omavalitsuste valmisolek ja võimalused tööhõive probleemide lahendamiseks” tulemusi. Toimuvad mõttetalgud, kas ja milliseid koostööprojekte vajab Kagu-Eesti tööhõive probleemide lahendamiseks? Kagu-Eesti MTÜ-d ja SA-d tutvustavad nende poolt pakutavaid tööturuteenuseid ja –koolitusi.

Seminarile on oodatud osalema omavalitsuste ja tööturuameti piirkondlike osakondade töötajad, töötute tugiisikud ja teised huvilised.

Seminarid toimuvad projekti raames, mida rahastab Kodanikuühiskonna Sihtkapital. Kaasa aitavad ka Valga Maavalitsus ja Võrumaa Omavalitsuste Liit.

kysk-logo

Turunduskoolitus

Projekti „Kagu-Eesti töö tugiisikute võrgustik” raames toimub 5. – 6. märts 2009, Põlvamaal, Taevaskoja Salamaal koolitus ”Sotsiaalsete teenuste turundus.”

Koolitajaks Mart Mikk konsultatsioonifirmast Royal Service.

Kahe päeva jooksul saavad MTÜ-de: Partnerlus, Lahedad Naised Lahedalt (LNL), Tugitare ja Orava Maanaiste Selts liikmeskonna esindajad teadmisi selle kohta, mis on turundus, kuidas luua brändi, arendada turunduskommunikatsiooni ja viia läbi ühisturundust. Koolitusprogrammis pannakse suurt rõhku praktilistele ülesannetele. Kuigi esialgselt kavandati koolitust vaid töö tugiteenuse marketingi arendamist silmas pidades, on valitud teemad piisavalt unversaalsed, et olla olulised ka neile MTÜ-de liikmetele, kes ise töötutega ei tegele.

Projekti rahastab Kodanikuühiskonna Sihtkapital.

kysk-logo

Meetme 1.3.1 „Kvalifitseeritud tööjõu pakkumise suurendamine“ raames esitati SA Innovele taotlus projekti „E-töö tugiteenusega töötust tööandjaks” kaasrahastamiseks

MTÜ Partnerlus poolt välja töötatud projekti üldeesmärk on:
Kagu-Eesti töötute aktiviseerimine, koolitamine ja nõustamine nende ettevõtlikkuse tõstmiseks ja tööturule naasmiseks töötaja või tööandjana.
Projekti tegevused:
– E-nõustamis- ja koolituskeskkonna loomine ja käivitamine;
– E-nõustajate võrgustiku loomine ja täiendkoolitus töötute internetipõhiseks nõustamiseks;
– Projekti tutvustavad infopäevad maakondades;
– Ettevõtluskoolitus töötutele, mis koosneb järgmistest osadest:
1) motivatsioonikoolitus – 30 tundi;
2) internetipõhine ettevõtluse algkoolitus + 5 vaheseminari;
3) õppereis;
4) tulevase ettevõtja toetusklubi ( 5 kohtumist)

Korraldatakse 2 koolitust igas maakonnas.
Projekti tegevused on planeeritud perioodile: 01.05 2009 – 30.08.2010
Projekti eelarve: on 1,8 miljonit krooni, projekti kaasrahastavad Võrumaa, Valgamaa ja Põlvamaa Omavalitsuste Liidud.

MTÜ Partnerlus ning MTÜ Ruumiloojad esitavad 2. veebruaril Vabaühenduste Fondile koostööprojekti Kaasamispraktikute vÕrgustiku Loomine ja Arendamine (KÕLA)

KÕLA projekti sihiks on propageerida kaasavat juhtimiskultuuri luues kaasava juhtimise rakendajate võrgustiku ning tugevdades võrgustiku liikmesorganisatsioonide rolli ja kompetentsust kaasajatena. Loodavasse võrgustikku haaratakse pilootprojekti raames 22-25 erineva taustaga kaasamise praktikut, kes osalevad 3 moodulist koosnevas 9-päevases loova kaasamise koolitus-programmis ning nende vahel toimuvatel 1-päevastel võrgustiku seminaridel. Programmi tulemusena tugevnevad kaasavust toetavad hoiakud ning paranevad oskused kasutada uuendus-likke, loovust toetavaid kaasamise meetodeid. Koolitajatena kaastakse programmi lisaks kohalikele lektoritele rahvusvahelist kogemust omavaid praktikud teistest riikidest. Õpitu koheseks rakendamiseks töötatakse üheskoos välja võrgustikpõhine mentorlus-süsteem. Meetodite kirjeldused, näited ning osalejate kogemused esitatakse loodaval võrgustiku kodulehel. Projekti juhtorganisatsioonid (MTÜ Partnerlus, MTÜ Ruumiloojad) tõstavad oma suutlikkust võrgustiku hoidjatena ning laiendajatena kaasajate rahvusvahelisel seminaril.